2013-05-09 | A los elementos de la Policía Municipal de la ciudad de Puebla, que se dice fueron "obligados" a renunciar sin ofrecerles liquidación y quienes se negaron a firmar "hojas en blanco", les quieren aplicar "abandono de trabajo"; lo anterior fue denunciado por los agentes cesados, quienes señalan que a pesar de que las autoridades policíacas no usaron las formas correctas para darlos de baja, están dispuestos a dejar la corporación siempre y cuando sean finiquitados conforme lo que marca la ley.
Un grupo de uniformados se presentó a esta redacción para manifestar abiertamente que su despido les deja un mal sabor de boca y se quedan decepcionados de sus jefes por la forma en que literalmente los corrieron, bajo engaños y sin los argumentos creíbles para poderlos dejar fuera.
Y es que algunos narraron sus formas de trabajo, por años, entre ellos una madre de familia que debía dejar a sus hijos encargados con otras personas para que ella pudiera entregarse de lleno a su trabajo -desde hace 11 años- y obtener el sostén de su hogar. Otro de los casos, es el de un uniformado que, después de sus 15 años de trabajo, llegó a recibir un reconocimiento como El Policía Más Destacado, durante la administración pasada.
El motivo por el que fueron dados de baja, 70 elementos, explicaron los entrevistados, fue porque supuestamente habían reprobado el examen de control de confianza. Dos uniformados aseguraron que la última prueba que les aplicaron fue hace 2 años y de acuerdo con el procedimiento, a los 3 meses les debían haber avisado si lo pasaron o no; además en caso de reprobar, tienen derecho a una asesoría y segunda revaloración para finalmente indicarles si podían seguir laborando o no.
Al respecto, los inconformes recuerdan que el alcalde Eduardo Rivera Pérez en su pasado II Informe de labores, mencionó que la ciudadanía poblana podía estar tranquila debido a que actualmente la Secretaría de Seguridad Pública y Tránsito Municipal (SSPTM) contaba con elementos confiables.
Los declarantes entienden que todos los elementos de la SSPTM estaban aprobados en los exámenes de confianza, sin embargo, fuera de tiempo les vienen a indicar que no es así. Incluso otra de las inconsistencias que detectan, es el caso de otro inconforme con 12 años de ser policía municipal, que no tenía ni tres meses que había realizado su prueba de confianza y le llamaron en su día de descanso para decirle que le hacía falta un papel en su expediente, sin embargo al presentarse, trataron de obligarlo a firmar su renuncia voluntaria, a lo cual tuvo que negarse.
"Después de que salió a la luz pública el despido de 70 elementos de la SSPTM la semana pasada, el alcalde (Eduardo Rivera) indicó que era por no haber aprobado el examen de control de confianza, pero que los elementos iban a ser liquidados conforme a la ley; situación que consideramos no es cierta, pues en primera, pretendían que firmáramos documentos en blanco para nuestra renuncia voluntaria, sin ofrecer un solo pago por ese despido; y a los que nos negamos, ahora nos están levantando un acta administrativa por supuesto abandono de trabajo, en vez de llamarlos y de la manera correcta como dice el edil, nos expliquen el por qué nos despiden y nos entreguen el cheque de finiquito que por ley nos corresponde, acabándose ahí el problema, pues no salimos por ser delincuentes", puntualizaron.
